2023年4月– date –
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“半導体に続く第4の物質”「トポロジカル物質」を社会実装するプラットフォーマー「TopoLogic」（ICC FUKUOKA 2023）
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【一挙公開】スタートアップがトップタレント人材を新卒採用する方法を徹底議論（全5回）
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1. 新卒採用で、いかに組織にマッチした人材を獲得するか徹底議論
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2. Chatworkが考える「超優秀な学生」の4つの要素
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3. 新卒社員を育成して重要なポジションに据えれば、会社の成長に大きく貢献する
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4. 新卒採用はプライスレス？ 採用単価をどう考えるか
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5. 採用は事業そのもの。経営者が持っている一番の武器である【終】
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15社が食を通じて伝えたい想いとは? ICC FUKUOKA 2023フード＆ドリンクアワード全ブース紹介
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請求書の回収から支払いまでを自動化し、お金にまつわるストレスをなくす「ペイトナー 請求書」（ICC FUKUOKA 2023）
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獣医師に必要なデータを取得できる超小型デバイスで、ペットの健康を守る「PetVoice」（ICC FUKUOKA 2023）
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「ワンインチ」はCBD市場の創出で、緊張やストレスに苦しむ人たちに新たな選択肢を提供する（ICC FUKUOKA 2023）
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絶対に結果を残したい。「個」から「チーム」へ視点が変わり、3回目のICCで僕が得たもの（倉嶋 将矢）【スタッフレポート：スカラシップでICCに参加して】
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電気自動車の走行中給電を可能にする「パワーウェーブ」（ICC FUKUOKA 2023）
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