ICC FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす!メガベンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2) 産業トレンド 1. 若手経営者がレジェンドに問う、大反響セッションのシーズン2! 2020年9月28日2020年9月27日 ICCパートナーズ CARTA HOLDINGS、DIMENSION、KDDI、SHIFT、VOYAGE GROUP、イー・モバイル、ドリームインキュベータ、ビジョナル、レノバ、丹下 大、分林 保弘、千本 倖生、南 壮一郎、宇佐美 進典、宮宗 孝光、日本M&Aセンター ICCサミット FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす! メガべンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2)全文書き起こし記事を全5回シリーズでお届けします。(その1)は、レジェンド経営者であり、レノバ 代表取締役会長の千本 倖生さんの登場です。ぜひご覧ください! 記事を読む
ICC FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす!メガベンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2) 産業トレンド 2.「使命感をもって事業に集中すれば絶対にできる」日本M&Aセンター分林さんが語る仕事の極意 2020年9月28日2020年9月30日 ICCパートナーズ CARTA HOLDINGS、DIMENSION、KDDI、SHIFT、VOYAGE GROUP、イー・モバイル、ドリームインキュベータ、ビジョナル、レノバ、丹下 大、分林 保弘、千本 倖生、南 壮一郎、宇佐美 進典、宮宗 孝光、日本M&Aセンター ICCサミット FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす! メガべンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2)全文書き起こし記事を全5回シリーズでお届けします。(その2)は、それまでM&Aを1回もしたことがなかったという分林 保弘さんが、日本M&Aセンター起ち上げた経緯を語ります。ぜひご覧ください! 記事を読む
ICC FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす!メガベンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2) 産業トレンド 3. 教えてほしい! レジェンド経営者は40代で何をしてきたか 2020年9月28日2020年9月27日 ICCパートナーズ CARTA HOLDINGS、DIMENSION、KDDI、SHIFT、VOYAGE GROUP、イー・モバイル、ドリームインキュベータ、ビジョナル、レノバ、丹下 大、分林 保弘、千本 倖生、南 壮一郎、宇佐美 進典、宮宗 孝光、日本M&Aセンター ICCサミット FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす! メガべンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2)全文書き起こし記事を全5回シリーズでお届けします。(その3)は、働き盛りの40代をどう過ごせば、素晴らしい経営者になれるのかを、SHIFT丹下さんがレジェンドに問います。その回答とは?ぜひご覧ください! 記事を読む
ICC FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす!メガベンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2) 産業トレンド 4. 本業に忠実に、シンプルであれ。仕事ほど楽しいことはない 2020年9月28日2020年9月28日 ICCパートナーズ CARTA HOLDINGS、DIMENSION、KDDI、SHIFT、VOYAGE GROUP、イー・モバイル、ドリームインキュベータ、ビジョナル、レノバ、丹下 大、分林 保弘、千本 倖生、南 壮一郎、宇佐美 進典、宮宗 孝光、日本M&Aセンター ICCサミット FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす! メガべンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2)全文書き起こし記事を全5回シリーズでお届けします。(その4)は、ビジョナル南さんの質問、経営者が「あえて」やらないほうがいいことについてレジェンドが答えます。そして明かされた、レジェンドの失敗談とは? ぜひご覧ください! 記事を読む
ICC FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす!メガベンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2) 産業トレンド 5. 歴史に残る会社を創った経営者が答える、上場する目的とは【終】 2020年9月28日2020年9月27日 ICCパートナーズ CARTA HOLDINGS、DIMENSION、KDDI、SHIFT、VOYAGE GROUP、イー・モバイル、ドリームインキュベータ、ビジョナル、レノバ、丹下 大、分林 保弘、千本 倖生、南 壮一郎、宇佐美 進典、宮宗 孝光、日本M&Aセンター ICCサミット FUKUOKA 2020 レジェンドが語り尽くす! メガべンチャーを創るための経営者の仕事とは?(シーズン2)全文書き起こし記事を全5回シリーズでお届けします。(最終回)は、会場に集まったすべての経営者が気になる「自分の引退」について。最後まで、偉大なる先人の言葉に、ぜひ耳を傾けてください! 記事を読む
レポート 【開催レポート】IBMのチーフ・デジタル・オフィサー、ボブ・ロード氏と、デジタルイノベーションの重要性について白熱討論!(ICCラウンドテーブル Vol.1) 2018年7月23日2018年9月19日 ICCパートナーズ BizteX、IBM、アプトポッド、オーギュメントファイブ、カラクリ、ビズリーチ、ボブ・ロード、マネーフォワード、ラクスル、井野 英隆、南 壮一郎、坂元 淳一、小田 志門、嶋田 光敏、松本 恭攝、金坂 直哉 こんにちは、ICCの活動をレポートする浅郷です。今日は、2016年から米IBMのチーフ・デジタル・オフィサーを務めるボブ・ロードさんの来日に合わせて行われた意見交換の模様をお伝えしたいと思います。テーマは「エンタープライズ企業における、デジタルイノベーションの重要性」。白熱した討論をほんの一部ですがお届けします。 記事を読む
ダイジェスト【保存版】 新規事業を生み出す人材の育成 【保存版】新規事業を生み出す人材はどのように育成するのか?(全8回) 2017年10月7日2017年10月7日 ICCパートナーズ オールアバウト、クルーズ、ビズリーチ、ヤフー、リクルートマーケティングパートナーズ、伊藤 羊一、南 壮一郎、小渕 宏二、山口 文洋、江幡 哲也 2017年9月25日〜10月4日まで配信しました「新規事業を生み出す人材はどのように育成するのか?」の全シリーズをまとめました。新規事業を次々と生み出す企業の経営者らが、新規事業人材に必要なマインドや力、育成のための会社の仕組みなどについて議論しました。是非ご覧いただければ。 記事を読む
ICC FUKUOKA 2017 マネジメント 新規事業を生み出す人材の育成 【終】「失敗し続けた社員がある日”超サイヤ人”になる」新規事業を任せる経営術【F17-4A #8】 2017年10月4日2017年10月9日 ICCパートナーズ ICC FUKUOKA 2017、ICC FUKUOKA 2017 S4A、オールアバウト、クルーズ、ビズリーチ、ヤフー、リクルートマーケティングパートナーズ、伊藤 羊一、南 壮一郎、小渕 宏二、山口 文洋、江幡 哲也 「新規事業を生み出す人材はどのように育成するのか?」【F17-4A】セッションの書き起し記事をいよいよ公開!8回シリーズ(その8)は、会場からの質問を受け付け、「新規事業をやり抜く胆力のある人材を育てるにはどうしたらよいか?」について議論しました。打席に立たせ続ける企業体力やモチベーションの引き出し方など、総合的な、締めに相応しい議論となりました。ぜひ御覧ください。 記事を読む
ICC FUKUOKA 2017 マネジメント 新規事業を生み出す人材の育成 新規事業を任せる人材をどう選び抜くか?【F17-4A #7】 2017年10月3日2017年10月9日 ICCパートナーズ ICC FUKUOKA 2017、ICC FUKUOKA 2017 S4A、オールアバウト、クルーズ、ビズリーチ、ヤフー、リクルートマーケティングパートナーズ、伊藤 羊一、南 壮一郎、小渕 宏二、山口 文洋、江幡 哲也 「新規事業を生み出す人材はどのように育成するのか?」【F17-4A】セッションの書き起し記事をいよいよ公開!8回シリーズ(その7)は、新規事業を生み出す人材が持つ素質は社会人以降から後天的に身につくものなのか、議論しました。また、オイシックス高島さんからの質問「新規事業を任せる人材をどう選ぶか?」を議論しました。ぜひ御覧ください。 記事を読む
ICC FUKUOKA 2017 マネジメント 新規事業を生み出す人材の育成 「組織単位を小さくし、社員の当事者意識を作り出せ」新規事業を生み出し続ける組織づくり【F17-4A #6】 2017年10月2日2018年4月26日 ICCパートナーズ ICC FUKUOKA 2017、ICC FUKUOKA 2017 S4A、オールアバウト、クルーズ、ビズリーチ、ヤフー、リクルートマーケティングパートナーズ、伊藤 羊一、南 壮一郎、小渕 宏二、山口 文洋、江幡 哲也 「新規事業を生み出す人材はどのように育成するのか?」【F17-4A】セッションの書き起し記事をいよいよ公開!8回シリーズ(その6)は、新規事業を生み出す人材の育成の仕組みについて、オールアバウト江幡さん、ビズリーチ南さんにお話しいただきました。オールアバウト江幡さんが話す、新規事業に必要な2つのチカラのお話しも勉強になります。ぜひ御覧ください。 記事を読む